Klinik HR Strategis
Mira G Widagdo
Bagaimana Menentukan Gaji Operator Alat Berat Perusahaan Mining?
Berdasarkan mesin yang dioperasikan dengan mengabaikan kinerja dan attitute, atau berdasar kemampuan masing-masing individu?
Klinik HR Praktis
- Iftida Yasar
- Dua Tahun Tanpa Perjanjian Kerja
- Iftida Yasar
- Tentang Jaminan Hari Tua dan Jaminan Kecelakaan Kerja
Berita HR
- Kamis, 29 Oktober 2009 - 14:03 WIB
- Menkeu Pastikan Gaji Pejabat dan Pegawai Negara Naik
Kabar gembira bagi segenap pejabat negara, dari Presiden hingga Bupati, dan pegawai negeri sipil. Menteri Keuangan Sri Mulyani menegaskan bahwa remunerasi atau kenaikan gaji pejabat negara sudah bisa diberlakukan pada 1 Januari 2010. - Rabu, 28 Oktober 2009 - 11:36 WIB
- Kenaikan Anggaran Belanja Pegawai 2010 untuk Gaji, Tunjangan dan Rekrutmen
- Selasa, 27 Oktober 2009 - 13:12 WIB
- PHK Masih Berlanjut, Gaji CEO Tetap Ada yang Naik
Tips
Kolom
- How To Foster Employee Learning Spirit
- Oleh: Andoko Wresniwiro
- Menyegarkan Kembali Pemahaman tentang Human Capital
- Oleh: Bibrina Sutanto
- Ciri Perusahaan yang Menempatkan HR sebagai Mitra Strategis
- Oleh: Herlina Permatasari
Majalah Human Capital
Blog HR
3 Pilar dalam Merajut Etos Profesionalisme
Tanpa dilumuri oleh etos kerja yang penuh profesionalisme, kita mungkin akan mudah tergelincir menjadi barisan para pecudang. Tanpa kesadaran batiniah untuk menjejakkan etos profesionalisme dalam segenap raga, kita mungkin akan segera menjadi insan-insan yang gagap dengan dinamika perubahan. Miskin prestasi, dan absen dari perjalanan panjang menuju manusia produktif, mulia nan bermartabat.
Career Section
Jadikan tahun 2009 sebagai titik tolak kesuksesan karier Anda di bidang HR. Jika Anda profesional HR yang siap menduduki posisi manajer ke atas, jangan lewatkan kesempatan ini.
Wajah HR
Cecilia Sri Hayani: Lead to Bless
Di balik gebrakan bisnis AirAsia yang telah mewujudkan mimpi semua orang untuk bisa terbang, ada Cecilia Sri Hayani yang duduk sebagai People Manager.
Resensi Buku
Mengapa Harus Membenci Departemen SDM?
Oleh: Steve Sudjatmiko
Banyak yang tidak menyukai divisi SDM/Human Resources karena tidak memahami apa yang mereka kerjakan.

